Welkom bij een nieuwe e-zine van Frank Bruining. Dit jaar met een nieuwe opmaak. Voor mij ook even wennen. Met dank aan Marcel Hoogland van www.ijsbeer.com en Bianca Minkman voor hun bijdragen. Veel plezier en als je wilt, neem contact met me op.
Inhoud:
- Goede voornemens: de reis en het doel
- Voer voor de Ziel
- Aardige medewerkers hebben meer succes
- Top-10 goede voornemens voor 2006
- De zes voorwaarden voor Flow
Goede voornemens: de reis en het doel
Heb je je er ook weer aan bezondigd? Nou, je bent niet de enige hoor. Nee, ik bedoel niet de oliebollen, appelflappen en andere lekkernijen in het kader van de feestdagen. Die dragen er overigens wel toe bij om je er weer aan te bezondigen: aan de Goede Voornemens, want daarover heb ik het. Lees verder
Voer voor de Ziel
Gelezen: Gevangen in de taal – hoe woorden je kunnen beperken
Geschreven door: Paul Liekens
Lees verder
Aardige medewerkers hebben meer succes
Sociale vaardigheden spelen een steeds belangrijkere rol in iemands carrière. Uit onderzoek blijkt dat mensen liever samenwerken met iemand die ze aardig vinden, ook al heeft die collega mindere kwaliteiten. Kennis en vakinhoudelijke competenties nemen relatief af in belang. Lees verder
Top-10 goede voornemens voor 2006
Werknemers wensen zichzelf vooral minder stress en spanning toe in het nieuwe jaar. 'Meer tijd besteden aan partner en gezin' scoort aanzienlijk hoger als goed voornemen voor 2006. Dat blijkt uit de Randstad Werkmonitor van december 2005. Lees verder
De zes voorwaarden voor Flow
Wie kent het niet: dat heerlijk gevoel van ergens helemaal in op te gaan en de tijd te vergeten. Een gevoel van inspiratie en heerlijk bezig zijn. Dat gevoel heet 'flow'. Na afloop van zo'n activiteit voel je je helemaal voldaan en vol energie. Flow wordt ook wel aangeduid als 'optimale stress'. Lees verder